TURLIŃSKI MANAGEMENT

Ogólne informacje

Edukacja.Każdy trening, szkolenie lub coaching jest unikalnym projektem, który traktowany jest w sposób indywidualny, ponieważ ma odpowiadać na indywidualne i specyficzne potrzeby uczestników i organizacji. W związku z tym nie ma dwóch identycznych projektów szkoleniowych i konkretne nazwy szkoleń są jedynie wskazówką obszaru, w którym zidentyfikowano luki kompetencyjne. Taki sposób podejścia do procesu szkoleniowego pomaga szybciej osiągnąć planowane efekty na poziomie Wiedzy, Umiejętności i Postaw uczestników. 1.       Managerski trening interpersonalny w oparciu o metodę Insights Discovery – z możliwością przygotowania i omówienia indywidualnych profili osobowości uczestników szkolenia. 2.       Szkolenia sprzedażowe – bardzo szeroki zakres branż, form realizowanej sprzedaży, produktów i unikalnych sposobów działania dostosowany do potrzeb organizacji handlowej Klienta i indywidualnych uczestników. Doświadczenie sprzedażowe własne oraz dotychczasowych klientów z różnych branż pozwalają na wykorzystanie różnych technik wpływu na klienta i zbudowanie skutecznych, unikalnych metod sprzedaży wyróżniających się od metod stosowanych przez bezpośrednią konkurencję. 3.       Zarządzanie projektami – praktyka zarządzania projektami w organizacji – szkolenie oparte na najlepszych...

Firma oferuje

Szkolenia handlowe, umiejętności miękkich dla handlowców i managerów liniowych. Szkolenia dostosowane do indywidualnych potrzeb firmy, uczestników.

Firma poszukuje

Szukam zleceń szkoleniowych na terenie całego kraju.